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市卫计委大力推行“一线工作法”,来院调研指导工作

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市卫计委大力推行“一线工作法”,来院调研指导工作

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7月3日上午,市卫计委党组书记、主任成东波到第五人民医院进行调研走访,医院党支部书记、院长顾人俊及班子成员参加调研座谈。

座谈会上,院长顾人俊向调研组一行介绍了医院基本情况,就人才配备等方面存在的困难进行了剖析,并希望在下阶段的工作中能得到上级部门更多的关注和支持。他提出,医院未来将以提高医疗服务质量和管理水平、推进医联体建设等为重点,充分发挥公立医院“公益性”作用,更好地服务周边人民群众。同时,继续深化北大门医疗融合,在建好“上海知名专家工作室”的基础上,尽快实现与上海龙华医院点对点对接,不断扩大上海优质医疗资源在悦来地区的辐射面和影响力。

听取汇报后,成东波主任对医院发展情况进行了充分肯定。他指出,医联体建设方面还处于初级阶段,虽然已经取得一定的惠民成效,但在联合共通、分级诊疗方面还需要进一步的探索和解决。他要求,医联体各成员单位思想要统一、认识要深化、工作要合力,五院作为医联体骨干,要积极发挥上联下通的组织协调作用,在学习好上级医院优秀管理经验和先进医疗技术的同时,切实带动基层卫生院服务能级的提升,确保医联体运行实质化、成果实效化。他希望医院能够集思广益,以市委解放思想大讨论为契机,多提好的意见和建议。他强调,医院要结合地区和自身实际,大力培育特色专科,以点带面促进医院发展。

随后,医院班子成员就分管范围内的工作和想法与调研组进行了互动交流。最后,成主任强调,五院二甲医院的创建迫在眉睫,医院班子要以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感,进一步加强业务工作、党风廉政、作风行风在内的各项工作力度,拧成一股绳,形成一股劲,充分发挥班子整体合力,引进新理念,提升新服务,树立新目标,努力把医院建成党和政府满意、职工满意、群众满意的医院。

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